Coaching i warsztaty dla firm i organizacji | Wojtek Tworkowski

Umów bezpłatną rozmowę

Z czym najczęściej przychodzą do mnie menadżerowie?

• „Mam problem z komunikacją w zespole albo między działami.”
• „W zespole narasta konflikt i coraz trudniej się współpracuje.”
• „Proces realizowany przez zespół nie działa tak jak powinien.”
• „Delegowanie nie działa, a zadania nie są dowożone.”
• „W firmie trwa zmiana i ona wpływa na jakość współpracy w zespole.”
• „Potrzebuję teambuildingu, ale nie chcę budować wieży ze słomek.”

Co im daje współpraca?

• W rezultacie zazwyczaj zespół lepiej współpracuje, komunikuje się i skuteczniej realizuje zadania, a menedżer sprawniej zarządza.

Jak to działa?

1. Rozmowa

   Przyglądamy się sytuacji, porządkujemy problem i omawiamy, co może pomóc.

2. Oferta i decyzja

   Po rozmowie przygotowuję propozycję skutecznej interwencji: warsztat, cykl warsztatów, coaching albo połączenie kilku form. A Ty decydujesz.

3. Współpraca

   Pracujemy nad realnymi tematami, na prawdziwych problemach i wyzwaniach. Dążymy do praktycznej zmiany na lepsze.

Dlaczego ja?

Mam ponad 20 lat doświadczenia. Pracowałem z zespołami z czterech kontynentów, w czterech językach, od małych zespołów po duże organizacje mierzące się ze złożonymi wyzwaniami. Łączę coaching, pracę warsztatową i myślenie systemowe. Resztę zobacz na Linkedin albo opowiem Ci na rozmowie.

„Wojtek pomógł nam dotrzeć do sedna problemu i praktycznie zaplanować kolejne działania.” – Zofia Banuta, Dyrektor UD Hungary

Umów bezpłatną rozmowę